Fara á efnissvæði
Aftur í fréttayfirlit

Vinnustofa UNI á Íslandi

Samstaða um betri framtíð - vinnustofa UNI Global Union á Íslandi

UNI Europa og þrjú íslensk samtök launafólks – FTR-RSI, LÍV og Samiðn – tóku þátt í fundi með UNI Global Union í Reykjavík dagana 21. - 22. janúar til að efla sitt innra starf og fá fræðslu frá sérfræðingum UNI.

Á fundinum tóku þátt um 25 leiðtogar stéttarfélaga, stjórnarmenn og fulltrúar ungs fólks frá ýmsum sviðum, þar á meðal verslun, fjármálum, upplýsingatækni, grafískri framleiðslu og pökkun, hárgreiðslu og snyrtistörfum, auk fjölmiðla, skemmtunar og lista. Á fundinum var farið í greiningu á hvaða sviðum þessi samtök geta aukið samvinnu sín á milli í baráttu sinni fyrir hönd félaga sinna.

Hópur forystufólks í samtökum launafólks frá FTR-RSI, LÍV og Samiðn

Ísland stendur frammi fyrir tvöfaldri áskorun: fjölgun sjálfstætt starfandi einstaklinga og aukningu á fjölda einyrkja á ýmsum sviðum. Þetta á sérstaklega við um kvikmynda- og tæknigeirana, þar sem stéttarfélög þurfa að sækja sér félaga. Sérfræðingar UNI deildu reynslu af því að aðstoða félaga sína við að ná til þessa hóps og aðlaga sig að sértækum þörfum þeirra, einkum varðandi launakerfi fyrir þá sem ekki hafa reglulegar tekjur.

Þótt félagafylgi stéttarfélaga sé hátt á Íslandi og kjarasamningar séu meginreglan, leiddi UNI umræður um hvernig félagsfólk geti orðið virkir þátttakendur í evrópskum og alþjóðlegum kerfum, svo sem evrópskum vinnuráðum, og stuðlað að hagsmunum launafólks bæði á landsvísu og á alþjóðlegum vettvangi. UNI kynnti einnig herferð sína fyrir ábyrgum opinberum innkaupum og opinberri fjármögnun til að vernda réttindi launafólks í tengslum við gervigreind, sem getur einnig átt við á Íslandi.

Fundinum lauk með framsýnum umræðum um þróun á „heildstæðri stefnu“ stéttarfélaga, sem felur í sér að styrkja viðveru og starf á öllum vinnustöðum með þéttu neti trúnaðarmanna. Stéttarfélögin skuldbinda sig til að auka samstarf á milli mismunandi sambanda og vinna saman að áframhaldandi vexti og endurnýjun stéttarfélaga.

Oliver Roethig, svæðisritari UNI Europa, sagði að lokum: „Stéttarfélög á Íslandi setja fordæmi fyrir kjarasamninga, sem ná til yfir 90 prósent vinnuafls í þjónustu. Sterk hefð þeirra fyrir samstöðu er öflug fyrirmynd um hverju stéttarfélög geta áorkað þegar þau vinna saman. Þessi vinnustofa undirstrikar mikilvægt hlutverk stéttarfélaga við að tryggja sanngjörn laun, mannsæmandi starfsskilyrði og sterkara umboð launafólks um alla Evrópu.“